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採用プロセス

Process

​社員第一主義採用

できるだけフラットな関係でお互いをわかりあう

私たちは『社員第一主義』の基本理念のもと、「新しいディーラーづくり」を進めています。

社員第一主義とは、本当の意味で自分を大切にする仕事のあり方です。

​

●　１人ひとりの学生が自分の持ち味や強みを発揮する

●　当社の良い面と課題を包み隠さず提示する

●　実際の働く環境を体験する

​

これらの活動を通じて、きちんとお互いがわかりあえる採用活動を行っていきます。

そして、良い人間関係の中で、やりがいを持ち、長く働ける就労環境づくりを目指しています。

​応募

まずはリクナビ2024から

プレエントリーをお願いします。

 

※ナビサイトには「三菱自動車販売会社グループ」のページもありますが、プレエントリーは当社の単独ページよりお願いいたします。

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​会社説明会

仕事内容はもちろん、会社の事業内容や競合優位性、将来のキャリアパスまで、しっかりお話しさせていただきます。 

なお、単独説明会への参加を推奨しております。​

​説明会のご予約は、リクナビからお願いいたします。

＜24卒向け　合同説明会・単独説明会の日程＞

●合同説明会

  • 2月5日（日）合同説明会（札幌パークホテル）

  • 2月16日（木）合同説明会（札幌パークホテル）　

  • 2月27日（月）合同説明会（札幌パークホテル）　

  • 3月2日（木）合同説明会（札幌大通ビューホテル）

  • 3月8日（火）合同説明会（札幌ドーム）

  • 3月14日（火）合同説明会（サッポロファクトリーホール）

​

●単独説明会（オンライン）　

  • 3月9日（木）　十勝三菱単独説明会（オンライン）

  • 3月23日（木）　十勝三菱単独説明会（オンライン）

（連絡先）

　十勝三菱自動車販売株式会社

　総務部マネージャー（採用担当）

　宮本　慶一郎

　TEL 0155-33-1313 （9:00～17:30）

現場体験会 OpenCompany
​※交通費・宿泊費当社負担

当社のことをより知っていただために、一般的な会社訪問に加え、１泊２日でお出迎え体験や営業同行体験、お客様の接客などを体験していただく「ガッチリ体験会」を行います。

​

＜現場体験会プログラム　イメージ＞

・ミニインターン

（訪問活動同行、ショールーム接客体験）

・社員との面談・座談会

・本音の会社説明（課題も含めてご説明します）

​・ディナー面接

一次選考・最終選考

以下の視点から

入社への思いを発表していただきます。

●　仕事そのもの

●　環境（人間関係、育成）

●　成長

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